企业文化墙是一家企业发展的重要保障，只有好的企业文化，这家企业才会有活力，员工才会干劲十足，企业才会发展的更长久。公司文化墙设计作为一种理念策划、传播的泛文化，要突破“建”的障碍，在很大程度取决于企业文化领导者群体日常领导行为的被认知。
选材讲究,和会展设计不同，展厅公司文化墙设计由于是室内的，长期固定的，所以更要注重材料的选择，企业展厅公司文化墙体现的是企业的实力和品味，因此在选材上很有讲究，合理并创造性的应用新工艺新材料，很大程度上会提升展厅的整体效果。不象会展空间，基本只能选择一些简单的饰面。
关于展厅公司文化墙的设计流程是如何的呢？
市场部需要找到项目，与甲方沟通，收集项目的相关资料及需求！
接下来就是将市场部提供的资料反馈到策划部，这是需要出大致的布展大纲、概念策划方案等，并与甲方沟通，反复修改，指导甲方确认可行方案！
根据甲方确认的方案就交由空间设计师，他们再会出效果图，策划整合策划方案和效果图，形成设计方案文本，再与甲方进行沟通，反复修改，直到甲方认可设计方案！再根据设计方案进行报价，商务部准备签订合同所需要的各种资料。再与甲方签订合同的过程比价复杂，有的项目需要投标，有的项目不需要招标，还有的项目需要陪标等，具体情况具体分析！
在签订合同之后，将继续深化设计根据效果图画出施工图！采购部需要根据工程进展进材料的采购，工人根据施工搭建展厅展馆，如果是外包给施工公司的，那么展览公司就会派几个监工过去，监督工程进展！在展厅公司文化墙的搭建同时，策划需要负责上墙的文字，图片，多媒体脚本，搜集实物，搜集制作模型等需要的材料，平面设计需要设计展墙的画面，多媒体部需要完成影片、触摸屏等多媒体的内容制作！
如果涉及规划模型、实物模型、原理模型等内容的制作，展览公司就会与模型公司接洽，制作模型！展厅公司文化墙的搭建完毕，展厅公司文化墙全部贴好，多媒体展项安装调试完成，展品布置到位，就可以让甲方来验收了再展厅交付之后，还有后续的维护工作，比如调整展示内容、更换坏了的设备等。
